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ONE
校长




岗位职责

1、负责校区的日常运营和管理工作;

2、校区整体运营的策划,市场宣传推广、校区活动的制定、目标制度、业绩推动完成;

3、校区人员团队的建设、培养、考核、管理;

4、校区安全管理;

5、积极主动完成领导交待的其他工作事项。

任职要求

1、大专或以上学历,热爱教育行业、人品端正,积极向上;

2、熟悉当地教育培训市场状况,对区域市场的宣传开发工作有成功的实践经验;

3、管理过300平米以上的直营校区,一年以上教育行业市场营销和成功管理经验;

4、较强的沟通协调能力,责任心强,有较强的团队意识和集体荣誉感,销售策划、执行能力强。





TWO
教学老师




岗位职责


1、对学员针对性备课,教授课程;

2、课后与家长进行沟通,及时反映学生的上课情况;

3、维护好客情关系;

4、积极完成领导交待的其他工作。

任职要求

1、大专以上学历,师范类或幼教类优先;

2、热爱教育行业,勤劳善良、认真负责、有耐心、喜欢与孩子互动,责任心强; 

3、有早教类或儿童教育教学经验,沟通表达能力强; 

4、心性稳定,人品端正,积极向上。




THREE
课程顾问




岗位职责


1、负责周边市场及异业机构合作的对接;

2、通过电话的方式邀约家长及孩子的到访,负责到访家长和学生的接待和课程咨询工作;

3、负责到访学生综合能力的测评,学员客户的需求分析、处理客户的辅导课程与服务咨询;并对意向家长进行电话/微信营销工作;

4、积极主动完成业绩指标;

5、认真完成领导交待的其他工作任务。

任职要求


1、中专以上学历,有教育行业销售经验或有教育板块资源者优先;

2、热爱教育行业,勤劳善良、认真负责、有耐心、喜欢与孩子互动,责任心强; 

3、性格外向,高度的责任心与抗压能力,较强的执行力与团队协作能力; 

4、学习能力强、优秀的沟通表达能力、具备良好的销售沟通、聊单技巧; 

5、心性稳定,人品端正,积极向上,有良好的职业素养。





FOUR
市场专员




岗位职责


1、做好校区市场调查,熟悉周边市场行情及做好异业合作洽谈;

2、组织展开市场运作:执行相关课程的市场营销活动计划 ,并做出相应的分析与反馈;

3、市场营销方案的制定及执行:地推活动方案,幼儿园、小学、各大商场的推广活动方案,收集意向客户电话或微信 ,做好客户引流工作;

4、与校区各部门人员做好积极配合、协助工作;

5、工作数据的总结与汇报。

任职要求

1、敏锐的市场洞察能力,为人正直,性格开朗,能吃苦耐劳,踏实肯干;

2、一年以上同岗位成功工作经验,熟悉教育行业的市场特性,有一定的客户沟通、关系维护经验;

3、具备较强的个人能力和特质,强烈的成功欲望,较强的解决问题能力;

4、具备销售行业的成功经验及履历者优先。




FIVE
招商人员




岗位职责


1、负责全国区域内的招商工作,完成个人业绩目标;

2、负责会议的邀约、客户的接待、业务谈判成交,及后续服务工作的协调与交接安排;

3、能力优秀者可承担各类营销会议的主持、培训及支持工作;

4、完成公司交办的其他任务。


任职要求


1、中专以上学历,年龄在20-35岁以内,性格外向;

2、热爱教育行业和销售工作,沟通、协调能力强,擅长业务开拓和业务指导;

3、高度的责任心和抗压能力,较强的执行力和团队协助能力和谈判能力;

4、有一年以上教育行业工作经验者优先;

5、优秀的应届毕业生可培养。



咨询电话:0731-89715185


薪酬待遇

综合薪资:底薪+绩效考核+业绩提成+年终奖,综合薪资3-12K上不封顶



公司福利

公平的晋升机制及广阔的发展空间、五险一金、带薪年假、法定节假日、节假日福利、生日福利、福利餐、子女课程福利、丰富的员工活动,培训机制及年度旅游。